据了解，这项新政策源于法国对家庭和工作平衡的关注，尤其是对离异并共同承担子女监护责任的夫妻。法国政府希望通过这一措施，为他们提供更多的时间来照顾家庭和孩子，以改善他们的生活质量。

根据法国劳动法的规定，员工的工作时间通常为每周35小时。然而，在新的四天工作制下，员工需要在四天内完成原本五天的工作。这意味着员工每天的工作时间将有所增加，但总的工作时长将保持不变。

对此，法国社会各界反响不一。支持者认为，这项新制度将有助于离异夫妻更好地平衡家庭与工作的关系，使他们有更多的时间陪伴孩子，促进家庭和谐。同时，也能在一定程度上减轻他们的工作压力，提高生活质量。

然而，也有一些人对此表示担忧。他们指出，虽然总的工作时长没有增加，但每天的工作时间延长可能导致员工疲劳过度，影响工作效率和身体健康。此外，对于那些通勤时间长或需要照顾子女的员工来说，这项新制度可能会带来更大的挑战。

法国政府表示，将密切关注试行期间的员工反馈和效果评估，以便对政策进行适时调整。同时，政府也将继续研究如何更好地平衡员工的工作与家庭生活，促进社会和谐与进步。